强化外出学习规范管理 提升培训资源共享程度
全面实现“走出去”效益最大化
——我院实行外出学习培训登记报告制度
为强化外出学习培训的规范管理，全面提升资源共享程度，促进职工之间的业务交流，确保全院干部职工能及时了解相关领域的新知识和新进展，近日经院领导班子集体讨论研究，出台了《外出学习培训审批报告制度》。
《制度》要求，院属机关、实体工作人员外出学习培训必须坚持事前审批、事后报告的原则，必须坚持工作需要、注重实效的原则，必须坚持勤俭节约、资源共享的原则。同时要求参加外出学习培训人员必须认真做好学习笔记、掌握前沿知识，回来后由院长（党委书记）、分管领导根据外出学习培训的重要性，在不同范围内作不同形式的工作汇报或将学习材料在相关业务范围内传阅，主要包括专题会议报告和书面报告，报告要阐明外出学到的先进经验、前沿知识、个人感悟以及对单位相关领域的工作建议。《制度》还要求外出人员须将学习过程中的文字影像资料原件交档案科管理归档，以便今后进行资源共享。
《外出学习培训审批报告制度》的出台，对降低外出学习成本、确保最大范围资源共享、促进全员素质共同提升、实现“走出去”效益最大化必将起到重要作用。（办公室：李志有）
